按《劳动法》的规定,劳动者在法定节假日或休息日加班的,用人单位应该分别支付不低于工资的300%的工资报酬和不少于工资的200%的工资报酬。 如果公司安排你在元旦假期上班,则应支付给加班工资;如果公司安排你在周末工作,且不能补休的,也应支付相应的加班费。
按《劳动法》的规定,劳动者在法定节假日或休息日加班的,用人单位应该分别支付不低于工资的300%的工资报酬和不少于工资的200%的工资报酬。 如果公司安排你在元旦假期上班,则应支付给加班工资;如果公司安排你在周末工作,且不能补休的,也应支付相应的加班费。